Di seguito gli interventi pubblicati in questa sezione, in ordine cronologico.
Arriva la circolare INPS che fornisce le istruzioni operative per il bonus licenziati 2013. L'INPS con Circolare n.32 del 13 marzo 2014 ha fornito indicazioni in merito ai benefici per il reimpiego di lavoratori licenziati.
Bonus licenziati 2013
Il bonus riguarderà i datori di lavoro che nel 2013 hanno assunto lavoratori licenziati nei dodici mesi precedenti per giustificato motivo oggettivo (a seguito di riduzione, trasformazione o cessazione di attività o di lavoro) e che possono ottenere un beneficio mensile:
- di € 190 per sei mesi in caso di rapporti a tempo determinato,
- di 190 € per dodici mesi in caso di rapporti a tempo indeterminato.
Incentivi assunzioni: richiesta telematica
L'accesso ai benefici è subordinato alla presentazioni di un'istanza telematica da inoltrare all'Inps.
I tempi per la presentazione della domanda sono di 30 giorni dalla data di pubblicazione della presente circolare e quindi entro il 12 aprile.
L'inps ha reso disponibile il modulo LICE nel Cassetto previdenziale Aziende.
In allegato il testo della circolare completo con le istruzioni per il Bonus licenziati 2013.
Di Antonio Palmieri del 17/03/2014
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Sezione: Lavoro -
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Pubblicata la circolare INPS che aggiorna i minimali INPS per aziende con dipendenti.
La circolare INPS allegata riepiloga i valori aggiornati per il calcolo delle contribuzioni dovute in materia di assistenza sociale. Come noto, per la generalità dei lavoratori, la contribuzione non può essere calcolata su importi giornalieri inferiori ai minimali.
Anche i datori di lavoro non aderenti alle discipline dei CCNL sono obbligati al rispetto dei minimail previsti dalla contrattazione collettiva.Â
I minimali INPS devono essere rivalutati in base all'aumento dell'indice medio del costo della vita.
Minimali INPS per dipendenti 2014
Qui di seguito sono elencati i principali minimali INPS per lavoratori dipendenti oltreche i massimali e le soglie di retribuzione. La circolare in allegato riporta le altre informazioni:
- minimale retributivo pari a 47,58 euro giornaliere (9,5% del trattamento minimo di pensione);
- minimale dei lavoratori a domicilio pari a 26,44Â euro da ragguagliare al minimale generale di 47,58 euro;
- minimale orario part time pari a € 47,58 x 6 / 40 = € 7,14;
- soglia di retribuzione annua per l'applicazione dell’aliquota aggiuntiva IVS dell’1%, pari a 46.031,00 euro (importo mensilizzato pari ad € 3.836,00;
- massimale contributivo e pensionabile annuo per i nuovi iscritti dal 1° gennaio 1996 pari a 100.123,00 euro;
- limite di retribuzione per l’accredito dei contributi obbligatori e figurativi è pari ad una retribuzione settimanale di 200,35 euro;
La circolare riepiloga anche le principali voci che non concorrono alla formazione del reddito:
| Voce di reddito |
importo esenzione |
| Indennità sostitutive della mensa |
€ 5,29 |
| Fringe benefit |
€Â 258,23 |
| Indennità trasferta Italia intera |
€Â 46,48 |
| Indennità di trasferta Italia 2/3 |
30,99 |
| Indennità trasferta Italia 1/3 |
€Â 15,49 |
| Indennità trasferta estero intera |
€Â 77,47 |
| Indennità trasferta estero 2/3 |
€Â 51,65 |
| Indennità trasferta estero 1/3 |
€Â 25,82 |
| Indennità trasferimento Italia (tetto) |
€Â 1549,37 |
| Indennità trasferimento estero (tetto) |
€Â 4648,11 |
| Azioni offerte ai dipendenti |
€Â 2065,83 |
Regolarizzazione minimali INPS per Gennaio
La circolare riporta anche le istruzioni per l'eventuale conguaglio in caso di mancato adeguamento ai nuovi valori previsti per il 2014.
L'allegata circolare INPS n. 20 del 06/02/2014 riepiloga tutte le disposizione in tema di aliquote contributive INPS per lavoratori dipendenti:
Di Antonio Palmieri del 13/02/2014
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Sezione: Lavoro -
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